전기 설비 작업용 부착물. 전기 설비 작업 규칙. 입원 - 입학

2014 년 8 월부터 법률 제 328n 호가 발효됩니다. 이에 따라 "전기 설비 운영 중 노동 보호에 관한 규칙"이 새롭게 추가되었습니다. 산업 표준은 기술 프로세스가 전기 장비의 사용을 암시하는 각 회사의 관리자를 규정합니다. 새로운 규칙으로 인력을 교육하고 예정에없는 지식 테스트를 구성하는 것이 필수적입니다. 동시에 직원의 업무에 비례하여 정보의 양을 동화해야합니다.

새로운 규칙의 구조

법 № 328n에 별관의 내용,당연히, 그것은 약간의 변화를 겪었지만, 주요 섹션의 이름과 의미는 동일하게 유지되었습니다. 이는 취업 허가서가 발급되는 전기 설비의 작업 안전을 규정 한 장의 내용에도 적용됩니다. 이 규정은 근로자를위한 노동 보호 팀 구성원에게 자신의 전문 분야에 따라 브리핑을 한 후에해야한다고 규정하고 있습니다.

법률 번호 328n 부속서의 처음 세 섹션적용 분야, 인원 요건, 장비의 유지 보수 및 검사를 명시하고 전기 설비 측면에서의 작업은 언급하지 않는다. 발급의 세부 사항, 등록 순서, 승인, 관찰 및 제조업체 자격은 V로 시작하는 장에서 설명합니다.

작업 할당

전기 기술자 자격직무 수행 시작 전에 전기 설비의 수리 및 유지 보수는 특별 형식으로 발행 된 취업 허가를 받아야한다. 그것의 모양과 채우는 조건은 부록 No. 7에있는 동일한 규칙에서 주어진다.

전기 설비 작업 허가책임 관리자의 성격, 팀 구성, 안전 조건, 직책, 성, 이름, 성 (姓)을 입력해야합니다.

기존의 수리 및 유지 보수전기 설비는 취업 허가서 발급 업무 없이는 실시 할 수 없습니다. 또한 기업 대표가 승인 한 작업 목록을 확대하기 위해 수행되는 작업량 (전문가 수)을 늘릴 수 없습니다.

수리 및 생산을위한 취업 허가증을 발급합니다.직원에게 브리핑을 실시한 후, 조치를 취할 가능성과 필요성을 평가하고, 여단의 질적, 양적 구성을 결정하는 과정.

조직 이벤트

전기 설비의 작업 안전성규칙의 다섯 번째 섹션을 규정한다. 자격 그룹에 따라 행정, 기술, 운영, 수리 및 운영 수리 인력의 수리 및 예방 검사를 수행하는 데 필요한 조직적 조치를 설명합니다. 전문 교육 기관에서의 교육 및 시험 후에 배정됩니다.

전기 시설에서의 작업 규칙에는 발급조직 조치에 대한 입학 명령. 다섯 번째 섹션에서는 업무의 안전한 수행에 책임이있는 사람이 직무 형태를 기입했다고합니다. 규칙에 따르면, 이것은 :

1. 목록을 승인하는 관리자.

2. 취업 허가를 발급 한 전문가.

3. 노동자가 명령을 내린다.

4. 직장 준비를 승인 한 사람.

5. 관찰.

6. 직장인.

전기 설비 작업 허가 또는명령서에는 특정 자격의 인원을 파견 할 권리가 있습니다. 여기에 약간의 뉘앙스가 있습니다. 따라서 그룹 V가있는 그룹의 경우 최대 1000V의 전기 설비 작업이 그룹 IV 인 경우 1000V 이상으로 허용됩니다.

직업 준비 명령

전기 설비 작업 허가여기에는 보유 시간과 장소에 대한 정보뿐만 아니라 검사, 수리 및 예방을위한 장소를 준비 할 수있는 권한에 관한 표시가 포함되어 있습니다. IV 또는 V 자격 그룹을 가진 운영 요원은 양식에 항목을 작성해야하며 다음 사항을 담당해야합니다.

1. 안전한 분리, 스위치 온 및 장비 접지.

2. 작업 시간 간격의 명확한 정의.

3. 위치를 지정하십시오.

4. 팀의 양적인 구성을 설명합니다.

5. 행동의 끝에 대한 정보 얻기.

6. 주어진 명령의 정확성과 정확성.

이 규칙은 행정 및 기술 인력에 대한 허가서 발급을 허용하지만, 이는 반드시 회사 대표가 서면으로 승인해야합니다.

허용, 감독자, 감독, 생산자

전기 설비 작업 규정책임있는 관리자 인 사람을위한 특정 요구 사항. 장비를 수리하고 수리하는 경우에 임명됩니다.

1. 리프팅 기계와 메커니즘을 사용할 때.

2. 정전시.

3. 교통 및 통신 지역에서 케이블 통신 회선을 사용할 때.

4. 고전압 선로 지지대의 부품을 교체 할 때뿐만 아니라 해체 및 설치시에도 교체하십시오.

5. 새로 입력 된 가공선을 연결할 때.

6. 유도 전압 하에서 작동 할 때.

7. 다른 경우.

수리, 검사 및 예방을 허가 할 권리IV-V보다 낮지 않은 자격 그룹의 직원이 있습니다. 그의 임무에는 작업장 준비 또는 직접 준비 과정에서 취한 보안 조치 평가, 여단 멤버 브리핑 등이 포함됩니다.

제조업 허가증 발급작업 성능은 최대 1000 V, V - 1000 이상의 전압을 가진 전기 설비의 유지 보수 구현에 IV 그룹을 가져야합니다. 그는 운영 직원으로부터 임명되었으며 다음 사항에 대한 책임이 있습니다.

1. 여단 원들에 대한 목표 브리핑의 완전성과 명확성.

2. 전기 시설에서 입학 허가.

3. 인벤토리, 도구, 집단 및 개인 PPE의 적절한 사용, 서비스 가능성 및 가용성.

4. 펜싱 및 금지 표지판 대신에 존재.

5. 노동 보호에 관한 규칙을 철저히 준수합니다.

옵서버는최소한 III 등급의 자격을 갖춘 인원. 그러한 직원의 존재에 대한 필요성은 모든 팀 구성원이 필요한 전기 안전 자격을 갖추지 못한 경우에 발생합니다. 옵서버의 임무는 다음과 같습니다.

1. 보안.

2. 안전 및 경고의 가용성, 안전, 포스터, 펜싱, 접지, 잠금 장치의 금지 표지판.

3. 개발 된 조치로 작업장의 준수에 대한 통제.

4. 목표 지시의 완전성.

클리어런스 클리어런스

이 규칙 부분에서 법의 개발자들은약간의 변화. 기존의 전기 시설에서의 작업 허가증이 이전에 2 장의 사본으로 직접 제출되었고 무선 전송 또는 전화가 3 부로 발행 된 경우 새로운 규정 문서는 전자 우편으로 작업 지시서를 전송 한 다음 동일한 작업장으로 인쇄하도록 허용합니다 수량. 그러나이 경우에도 모든 열을 채울 필요는 없습니다. 옷을 발행하는 사람의 서명 대신에, 그의 위치, 성 및 머리 글자가 기록됩니다. 그들은 직접 양식을 작성한 직원이 인증합니다.

이 규칙은 인정하고 관찰하는 한 사람의 임명을 허용합니다. 그런 다음 전기 설비 작업 허가는 2 부로 발급되어야합니다.

허가의 유효 기간은 15 일로 제한됩니다. 갱신은 15 일 동안 단 한 번만 가능합니다. 직장에 휴식이 있었다면 취업 허가는 임기가 끝날 때까지 유효합니다.

허가 노동자를 처음에 연장하십시오양식을 작성하거나 동일한 전기 설비에 대한 작업 지시서를 발행 할 자격이있는 사람. 또한 이러한 정보는 전화 및 무선 통신을 통해 전송 될 수 있으며 수리, 검사 또는 예방의 지속을 허용 한 전문가의 이름과 이니셜 형식으로 기록됩니다.

작업 완료 후 취업 허가 공차는 저장되지 않습니다.30 일 미만이면 파괴 될 수 있습니다. 사고, 사고, 기타 사건이 발생하면 조사 자료에 양식이 첨부되어 저장됩니다.

회계 로그

전기 설비와 함께 작업하는 경우필수 등록. 회계 형식은 부록 8의 규칙에 나와 있습니다. 새 개정판의 저널 내용은 변경되지 않았습니다. 전자 형식 또는 자동화 된 특수 시스템의 회계에도 동일하게 적용됩니다. 새로운 규칙은 러시아 연방의 법령에 따라 전자 저널에 전자 서명이 가능하도록합니다.

기록 유지의 다른 형태는 회사의 수령자의 승인과 정보의 변경되지 않은 내용에 따라 시행됩니다.

주문서 발행 조건

1000V 이상의 전압을 가진 장비전원을 껐다는 조건하에 하나의 입학 명령으로 수리하고 검사 할 수 있습니다. 동시에 인접한 전기 설비에 대한 출입은 금지됩니다. 전압이 최대 1000V이면 전류가 흐르는 모든 부품의 연결을 해제 할 수 있습니다.

발급 허가권을 발급하는 것도 허용됩니다.스위치 보드, 모선 및 기타 부품의 전기 설비 작업을위한 사례. 전압은 1000V 미만이어야합니다.이 경우 장비의 전원도 차단해야합니다.

이 규칙은 전기 회로 또는 장비의 이름, 목적, 전압이 같을 경우 여러 직장의 양식 작성을 허용합니다.

또한 전기 설비에서의 작업은 다음과 같은 경우에 사본 하나를 만들 때 수행 할 수 있습니다.

1. 제어 및 전원 케이블을 재 배열하거나 설치할 때, 보호 장치 점검, 전기 자동 차단 확인, 테스트, 통신 또는 원격 기계 장치 차단.

2. 스위칭 장치의 수리 작업.

3. 우물, 터널, 수집기, 트렌치 또는 트렌치에서 별도의 케이블을 검사 할 때.

4 두 개 이상의 케이블을 수리 할 때 두 개 또는 한 개의 개폐기에서 수행되는 경우. 동시에 생산자로서의 일하는 팀을 감독해야한다.

1. 접촉 연결부를 조이십시오.여러 종류의 전기 설비에 대한 작업 허가증은 하나의 사본으로 작성 될 수 있으며, 동일한 유형이고 순서가 순차적이면 설비는 변전소에 위치한 전력 변환 및 배전 기능을 수행합니다. 규칙에 따라 다음이 포함됩니다.

2. 문지름 절연체.

3. 기름을 채우고 샘플링하십시오.

4. 변압기 권선을 전환합니다.

5. 바벨, 전기 자동 장치, 측정 장치, 릴레이 보호 장치로 절연체 점검.

이것은 위험이 증가 된 작업이 아닙니다. 이 경우 입국 명령서는 각 변전소에 적절한 열을 기입하여 작성됩니다.

유통 지역

규칙의 별도 단락은 조건을 규정한다.고전압 라인 영역에서의 동작. 전기 장치 설치 작업 허가는 OHL에 근무하는 운영 요원에게 속한 직원이 발급합니다. 그는 또한 작업이 최종 지원에서 수행되는 경우 팀 구성원에게 지시합니다. 그녀에게 RP 요원은 동행해야합니다.

오픈 스위치 기어 포털,ZRU 건물은 직접 장비 자체를 제공하는 운영 요원에 속한 직원 중에서 입국 허가를받은 직원이 수리하고 있습니다.

고압 라인은 한쪽 측면 허용 오차로 검사됩니다. VL이 다중 체인 (multi-chained) 인 경우 각 회로에 대해 개별적으로 노동 허가가 발급됩니다. 예외는 다음과 같습니다.

1. 전체 고전압 라인에서 응력 제거.

2. 전환 장소의 가공 선로의 수리 및 검사.

3. 변압기 점 또는 변압기 점의 분리.

4. 비전 도성 부품이나 단선이없는 고전압 라인 방지.

CL 종단 및 RU 종단의 수리를위한 전기 설비의 특별 작업은 개폐 장치를 직접 서비스하는 운영 요원이 발급 한 것과 함께 허용됩니다.

통신 장치

우즈베키스탄 공화국의 영토에 위치한 통신 장치에서 일하기위한 작업장 훈련은이 장치를 서비스하는 사람들 중 운영 요원에 의해 수행됩니다.

전문가는 허가권을 발급 할 권리가 있습니다.기술 및 파견 관리를 포함하여 개폐 장치에 대한 제어를 생산하는 수리, 검사 및 예방 조치를 허용 할 가능성을 부정하지 않습니다.

예외는 고주파 장벽 및 커플 링 커패시터에 대한 작업입니다. 이 경우 취업 허가 발급 권한은 RU에 근무하는 직원 만 있습니다.

결론

이 기사의 데이터는 불완전한 조건 목록입니다.전기 설비에 대한 작업 지시서 발행. 위에서 언급 한 바와 같이, 규칙의 모든 부분을 명확하게 파악하기 위해 수리 및 유지 보수와 관련된 직원은 328n 부속서에 대한 완전한 연구가 필요하며 이후의 시험 합격이 필요합니다. 각 조직에서 직원 지식을 테스트하기위한 조건은 부문 간 표준에 따라 별도로 개발됩니다.