위기 때문에 St. Petersburg를 다른 지역으로 변경할 준비가 된 사람은 누구입니까?

¼ Petersburgers는 진지하게 변화를 생각하고 있습니다.더 유망한 일을 찾기 위해 거주 지역. 상트 페테르부르크의 권위있는 취업 포털에서 2015 년 5 월 실시한 설문 조사 결과에 따르면 다음과 같은 결과가 나타났습니다. 응답자의 거의 (1250 명 정도)가 더 많은 유급 취업을 볼 수 있으면 거주 도시를 변경할 준비가되었습니다. 응답자의 1/5은 그러한 사건 전환이 단기적으로 가능하다고 믿고 있으며 15 %는 해외에서 지속적인 경력 성장에 대해 생각했습니다.

그러나 모든 것이 그렇게 비관적이지는 않습니다. 거의 20 %의 응답자가 가능한 이동에 대해 생각조차 거부했으며, 15 %는 최근에 상트 페테르부르크로 이사했으며 떠나지 않을 것입니다.

채택에 영향을 미치는 주요 요인들 중그러한 중요한 결정에 따라 우리는 전문 직업, 기술 수준 및 나이를 구별 할 수 있습니다. 오늘 "낮은 시작"때, 최고 관리자 - 응답자의 52 % 이상이 다른 지역으로 이동할 준비가되어 있지만, 40 %의 사례에서 은행가와 금융가의 분위기가 관찰됩니다. 그러나 상트 페테르부르크와 레닌 그라드 지역에서 공부하는 학생들은 러시아 내 노동 이주자 수를 보충 할 준비가되지 않았지만 15 %는 해외 이주를 반대하지 않습니다. 관광, 호텔 비즈니스, 레스토랑 업계 대표자들도 상트 페테르부르크에서 다른 도시에서 일하기 위해 직장을 바꿀 준비가되어 있으며 거주지 및 IT 전문가 (23 %)를 바꿀 의사가 있음을 인정합니다. 이러한 직책의 공석은 sankt-peterburg.trud.com에서 확인할 수 있습니다. 유능한 Petersburgers가 따라갈 준비가되어있는 가장 인기있는 목적지 중 모스크바가 가장 먼저 있습니다. 이것은 꽤 기대되는 도시입니다 : 응답자의 거의 30 %가 러시아의 수도로 이주 할 준비가되었습니다. 그런 다음 모스크바와 칼리닌그라드 지역, 크라 스노 다르 영토를 따라 가십시오.

이사 이유

노동 이주의 강력한 이유 중 하나는 재미 있고 가장 중요한 것은 잘 사는 프로젝트 나 꿈의 회사에서 일하는 것을 찾는 능력입니다.

똑같이 중요한 또 다른 이유는 심각합니다.유능한 피터 스커스의 사고에 영향을 미치는 것은 세인트 피터스 버그의 실업이다. 오늘날 상트 페테르부르크의 노동 시장 상황은 어려운시기를 겪고 있습니다. 지난 6 개월 동안 신청자의 활동이 크게 증가했습니다. 결과적으로, 경험이 부족한 젊은 전문직 종사자가 월급이 높은 직업을 찾는 것은 매우 어렵습니다. 그러나 리더십 직책을 수행하는 후보자 중에서는 경쟁이 치열합니다.

다른 이유 중에는 특정한 기후와 개인적인 동기가 있습니다.

그러나이 지역을 바꾸는 가장 큰 이유는 다른 도시에서 근무하고 빠른 경력을 쌓는 데 따른 높은 봉급감 때문입니다.